#وفتخار //
-
واقعیتها...زندگی.اقتصاد.لذت
🟢بررسی عملکرد صندوق های بخشی فلزات 🔹بازدهی سه ماهه 🔘فلز فارابی 14 درصد 🔘رویین 10 درصد 🟡استیل 7 درصد 🔴متال 6 درصد 🔵بازدهی سالانه 🔘فلز فارابی 26 درصد 🔘رویین 25 درصد 🟡استیل 24 درصد 🔴متال 18 درصد ✍️عملکرد صندوق های بخشی فلزات در بازه های کوتاه مدت و بلند مدت بهتر از عملکرد ملی شاخص فلزات بوده است.
-
عیار اگر اتفاقاتی که تو صندوق عیار تو اردیبهشت و کل خرداد اتفاق افتاد دوباره تکرار بشه واقعاً روزهای خوبی برای عیاردارها نخواهد بود اتفاقات این هفته ای که گذشت دقیقاً یاداور اردیبهشت و خرداد بود یعنی خدا صبر بده در این حد
-
مرتضی جاوید
ثشاهد در هفته گذشته بواسطه تحرکات شستا و پالایشی ها و برخی سهام بزرگ، شاهد واکنش مثبت شاخص کل بودیم. اما به زودی با شکست حمایت 4,755,500 ادامه اصلاح شاخص کل تایید خواهد شد!☝️🚶 1405/05/02
-
بورس۲۰
#بنیرو چون سود پرداخت نمی کنه و همه را خسته کرده .
-
فملی انشالله اگر این هفته مثبت بشه تلافی مجمع در میاد
-
یزدان ابراهیمی
#هجرت //
-
ر موسوی
خودرو 80 درصد سهام رشد بالای پنجاه درصد رو داشته خیلی سها حتی از صد درصد هم بیشتر رشد کردن خودرو از 48 شده 50دو تومان رشد یک تومان هم کارمزد واقعا سهامداران خودرو خساپا خیلی گناه دارن
-
asenat
کبافق کبافق ابرقدرت
-
اعتماد مارکت
مدیریت ثروت در اعتماد مارکت؛ چرا فقط «ارزان بودن» کافی نیست؟ در شرایط فعلی بازار، پایین بودن P/E به تنهایی دلیل خرید نیست. وقتی ریسک سیاسی، تورم، نوسان ارز و خروج نقدینگی هم زمان وجود دارد، اولویت ما در اعتماد مارکت قبل از بازدهی، حفظ سرمایه و کنترل ریسک است. چهار سهم اصلی مورد حمایت ما یعنی #سرود، #دپارس، #وبانک و #شخارک از نظر بنیادی انتخاب شده اند، اما جنس ارزندگی ان ها یکسان نیست. #سرود امروز یکی از قوی ترین داستان های عملیاتی پرتفو را دارد. جهش صادرات، رشد حاشیه سود و ساخت 97 تومان سود فقط در بهار نشان می دهد رشد شرکت صرفاً تورمی نیست. اگر عملکرد بهار حتی با مقداری افت ادامه پیدا کند، سود سال 1405 می تواند فاصله معناداری با سال گذشته ایجاد کند. #دپارس در مسیر افزایش سطح درامد قرار گرفته است. رشد 181 درصدی فروش سه ماهه و جهش خرداد نشان می دهد شرکت وارد فاز جدیدی شده؛ اما برای ما مهم تر از رشد فروش، حفظ حاشیه سود در گزارش های فصلی بعدی است. فروش بالا زمانی ارزشمند است که به سود نقدی و پایدار تبدیل شود. #وبانک داستان متفاوتی دارد؛ اینجا فقط P/E را نمی بینیم. NAV، سود زیرمجموعه ها، فروش ونوین، برنامه واگذاری شفا، نقدینگی بالا و ارزش دارایی های پنهان در کنار EPS قرار می گیرند. وبانک سهمی است که بخشی از ارزش ان هنوز باید از ترازنامه خارج و به سود و نقد تبدیل شود. #شخارک نیز همچنان یک دارایی صادرات محور و دلاری است. مزیت ان برای پرتفو این است که در سناریوی رشد نرخ ارز می تواند نقش پوشش دهنده بخشی از ریسک ریالی را ایفا کند؛ هرچند قیمت های جهانی، مقدار فروش و هزینه های صادرات باید دایماً زیر نظر باشند. بنابراین استراتژی اعتماد مارکت خرید سنگین صرفاً به دلیل P/E پایین نیست. ما ترجیح می دهیم روی شرکت هایی بمانیم که یا موتور عملیاتی قوی دارند، یا دارایی پنهان قابل ازادسازی، یا درامد صادراتی و دلاری؛ و در عین حال برای سناریوی بد بازار نیز انعطاف خود را حفظ کنیم. در بازار پرریسک، مهم نیست فقط چه سهمی می خرید؛ مهم تر این است که چقدر می خرید، در چه قیمتی می خرید و اگر سناریوی شما اشتباه شد چه برنامه ای دارید. جمع بندی اعتماد مارکت: #سرود برای رشد سود عملیاتی، #دپارس برای جهش درامد و سوداوری دارویی، #وبانک برای NAV و ازادسازی ارزش دارایی ها و #شخارک برای درامد صادراتی و پوشش ار...
-
hv
#فملی مسیولیت اجتماعی یا بی مسیولیتی در قبال سهامداران؟ مجمع عمومی فملی بودجه مسیولیت اجتماعی را به 10 هزار میلیارد تومان افزایش داد؛ رقمی معادل 21 درصد سود تقسیمی شرکت. این نسبت تنها در چهار سال، از 3 درصد به 21 درصد رسیده است. اصل مسیولیت اجتماعی قابل دفاع است؛ اما مسیولیت اجتماعی با توزیع بی ضابطه منابع تفاوت دارد. وقتی بیش از یک پنجم سود سهامداران صرف این بخش می شود، سهامداران حق دارند بدانند این پول دقیقاً کجا، بر چه مبنایی و با چه میزان اثربخشی هزینه خواهد شد. اگر پروژه ها فاقد معیارهای شفاف، ارزیابی مستقل و گزارش عمومی باشند، «مسیولیت اجتماعی» به پوششی برای هزینه کردهای غیرپاسخگو تبدیل می شود؛ هزینه هایی که می توانست صرف توسعه، افزایش بهره وری یا سرمایه گذاری مولد شود. احترام به حقوق سهامداران نیز بخشی از مسیولیت اجتماعی است. بدون شفافیت و پاسخگویی، بزرگ تر شدن بودجه ها الزاماً به معنای بزرگ تر شدن مسیولیت پذیری نیست؛ گاهی فقط به معنای بزرگ تر شدن ابهامات است.