غالبر باید شرکت نسبت به ارایه گزارش حسابرسی و تعیین مقدار سود اقدام نماید تا فرایند تعلیق متوقف شود امیدوارم تو مجمع پنجشنبه شفاف سازی شود
-
محمود
#اروند . دوست عزیز باید بپذیریم اروند حقوقی و بازار گردان مطلوبی ندارد .نباید این قیمت ها را بخود می دید ،متاسفانه حمایت مهمی از دست رفته 😔😔😔 جبرانش خیلی سخته
-
وسدید فردا باز بشه می فروشیم از شررش راحت بشیم
-
فملی یعنی فردابازمیشه؟
-
منصف
#وبملت بیچاره ترین افراد میدونید چه کسانی هستند؟ هیات مدیره و مدیرعامل هایی هستند که حقوق سهامداران خرد بینوا را هاپولی می کنند و فکر می کنند با خود می برند اون دنیا و مشمول این ایه هستند: و بزرگان عالم همه در پیشگاه عزت ان خدای حی توانا ذلیل و خاضعند و (در ان روز) هر که بار ظلم و ستم به دوش دارد سخت زبون و زیانکار است.
-
گلدا دقیقا درست میگه چوبین روشها تست شده 15 درصد رو اروند ریان طلا نقره 80 به 58 و ونیرو…سینرژی هم که اخریش
-
نوین چارت
لیست سرخطی شنبه 3 مرداد اینا از نظر من بنیادی و ارزش سرخطی دارند. #درازک #دجابر #دیران #دلقما #دسبحان #سپید #سجام #شپارس #شپاکسا #غدانه #غپاذر #فگستر #فسازان #بشهاب #کتوکا به امید بازاری سبز
-
ebr4him ghasemi
#شپلی رو نه رو 80 نه رو 600 نه رو 520 کسی جرعت خریدشو نداره کسانی تو سود هستن که 7 سال پیش این سهمو خریدن البته سود که نه بخشی از ضررشان جبران شده چه با تبلغ چه بی تبلیغ شپلی مشتری های خاص خودشو داره فعلا منتظر باش رو 3000 تومان میایی منطقی خرید میکینی شپلی رو 20 تومن خودش 30 تومن از زیر مجموعش میشه 50 تومن فعلا سود تو دلش خوابیده چشم رو هم بزاری این روزای سخت توم تموم میشه
-
خرید گروهی سهم ( حمایت از سهم )
#زاگرس و توقف فاز2 یحتمل اوره سازها هم همین مشکل انرژی رو دارن. دلیل عدم رشد و افت قیمت #شپدیس می تونه همین باشه. یحتمل دیدن کشور محاصره است، گفتن شما فعلا کمتر تولید کنین تا ببینیم چی میشه. دوری از صنعت پتروشیمی و مابقی صنایع انرژی بر فعلا معقول است. @farhangesarmayegozari
-
قیمت لحظه ای دلار طلا خودرو
💲جهش تاریخی صندوق ذخیره فرهنگیان در 20 ماه گذشته تسنیم: حد فاصل ابان 1403 تا تیرماه 1405 اقدامات ویژه ای در مدیریت «علی صادقی» در صندوق ذخیره فرهنگیان رخ داد. تشکیل و فعال سازی کمیته های تخصصی مانند کمیته سرمایه گذاری، کمیته ریسک، کمیته حسابرسی، کمیته انتصابات و جبران خدمات، کمیته عالی ارزش مالکانه، کمیته رفاه و منزلت فرهنگیان، کمیته مسیولیت اجتماعی، کمیته بحران و سلامت کار و راه اندازی یا توسعه سامانه هایی چون، سامانه جامع اعضا، سامانه برنامه و بودجه، سامانه ارزیابی عملکرد، سامانه قراردادها، سامانه دعاوی، سامانه املاک، سامانه حسابداری، سامانه معاملات. بر اساس صورت های مالی منتهی به 31 شهریور 1404 دارایی تلفیقی صندوق ذخیره فرهنگیان به 144 هزار میلیارد تومان رسیده و درامد تلفیقی به 55,460 میلیارد تومان رسیده است؛ پیش بینی می شود دارایی درامد تلفیقی صندوق در صورت های مالی شهریور 1405، رشدی بیش از 70% را تجربه کند. سود ایجادشده برای اعضا معادل 195 درصد اورده گزارش شده که رکوردی بی نظیر در تاریخ صندوق است. حدود 60 درصد درامد صندوق ذخیره، ارزی اعلام شده که با توجه به نوسانات ارز در کشور، کاملا به نفع فرهنگیان است. میزان تعیین تکلیف و پیشرفت پروژه های نیمه تمام در 20 ماه گذشته خیره کننده بوده به عنوان مثال پروژه سبلان2 (بزرگترین مجموعه متانول سازی کشور) 50% در یکسال اخیر پیشرفت داشته است. هتل جنت اصفهان در این مدت افتتاح شده، پروژه هتل قطب مجددا به راه افتاده، پروژه پل سد گلورد افتتاح گردید و همچنین نیروگاه 10 مگاواتی نیز به اتمام رسید. یکی از نقاط مثبت 20 ماه گذشته، بازگشت 15 هزار میلیارد تومان به صندوق ذخیره فرهنگیان بابت پیگیری پرونده های حقوقی بوده است که در سابقه صندوق و همچنین بنگاه های بزرگ کشور، بی نظیر است . @Dolar_403
-
اخبار آموزش و پرورش
🔻 شفاف سازی در خصوص کسر مبالغ از حقوق برخی بازنشستگان کشوری در پی پرسش های مکرر بازنشستگان درباره کسر مبالغی از حقوق تیرماه و عدم پاسخگویی اولیه صندوق بازنشستگی، موضوع پیگیری شد. بررسی ها نشان می دهد در برخی فیش های حقوقی، بابت سرانه بیمه تکمیلی دی، موارد تکراری یا اشتباهی رخ داده است؛ از جمله: 1️⃣ کسر مبلغ 1,040,000 تومان از افرادی که دارای «طرح 1» بیمه تکمیلی هستند. 2️⃣ کسر مبلغ 800,000 تومان در دو ماه پیاپی از افرادی که اصلاً بیمه دی ندارند. ⚠️ راهکار: خواهشمند است تمامی بازنشستگان، در صورت مشاهده هرگونه مغایرت در فیش حقوقی خود، سریعاً با شماره های زیر تماس بگیرند: 📞 1671 (پشتیبانی بیمه دی) 📞 0212500 (صندوق بازنشستگی) 💢کانال اخبار اموزش و پرورش 👇👇 https://t.me/akhbarapkh 👇👇👇 https://eitaa.com/akhbarapkh 👇👇👇 https://ble.ir/khabrn6 👇👇👇 rubika.ir/akhbaramozeshvparvaresh